Filters

Thema's

Berichttype

Datum

Resultaten

Ledenonderzoek
Hybride werken
13 SEPTEMBER 2024
Ledenonderzoek | ‘Hybride werken nieuwe realiteit’

Nederlandse werkgevers zijn niet van plan hun medewerkers te verplichten vaker naar kantoor te komen. Zij zijn overwegend tevreden met de huidige verhouding tussen werken thuis en op kantoor. Dat…

Kabinetsformatie
Tweede Kamerverkiezingen 2023
27 MEI 2024
Hoofdlijnenakkoord: arbeidsmigratie

De verschillende maatregelen uit het hoofdlijnenakkoord van PVV, BBB, VVD en NSC ten aanzien van arbeidsmigratie, en wat AWVN daarvan vindt.

Podcast
19 SEPTEMBER 2024
Wat vindt AWVN van de kabinetsplannen? | Prinsjesdag 2024

AWVN-directeur beleid & advies Anne Megens geeft haar mening over de plannen van het kabinet zoals die op Prinsjesdag 16 september zijn gepresenteerd. Wat zit er in voor werkgevers?

Werkgeverslijn vraag van de week
Arbeidsongeschiktheid
29 AUGUSTUS 2024
Passende arbeid bij ziekteverzuim: hoe vindt u de juiste balans?

Het aanbieden van passende arbeid bij ziekteverzuim is verplicht voor werkgevers. Hoe vinden werkgever en werknemer de juiste balans? Lees meer.

HR van A tot Z
AWVN-jaarcongressen
05 OKTOBER 2018
AWVN-jaarcongres 2018 | Tien ideeën voor de wereld van werk

Verzamelpagina AWVN-jaarcongres 2018, Tien ideeën voor de wereld van werk.

Nieuws
Tweede Kamerverkiezingen 2023
16 MEI 2024
‘Zet in op voorspelbare overheid met duidelijk beleid’

De PVV, VVD, NSC en BBB hebben een hoofdlijnenakkoord gesloten. Het akkoord staat vol met optimistische plannen voor een gezonde economie, minder regeldruk voor bedrijven en een goed vestigingsklimaat. De…

Ledenonderzoek
AWVN-jaarcongressen
11 JUNI 2024
Ledenonderzoek 2024 | De impact van AI op HR

In het kader van het jaarcongres 2024 dat op 11 juni 2024 plaatsvond, voerde AWVN een ledenonderzoek uit, ′De impact van AI op HR′. Een samenvatting. 

Nieuws
AWVN-jaarcongressen
31 MEI 2024
‘Zorg dat iedereen blijft aangehaakt bij het gebruik van AI’

De wereld van werk verandert continu. De arbeidsmarkt moet daarom flexibel omgaan met veranderingen die het gebruik van kunstmatige intelligentie (AI) met zich meebrengt.

Blog
AWVN-jaarcongressen
30 MEI 2024
AVG, kunstmatige intelligentie en de HR-manager

De commerciële opkomst van nieuwe AI-vormen heeft ook gevolgen voor de AVG. De wetgeving wordt op het gebruik ervan aangepast. Lees meer.

Nieuws
AWVN-jaarcongressen
29 MEI 2024
Breng de gevolgen van techniek in kaart: ‘Het heeft vaak onvoorziene bijeffecten’

Kunstmatige intelligentie (AI) is bezig met een indrukwekkende opmars op de werkplek. Welke gevolgen heeft dit voor HR? Volgens Djurre Das, onderzoeker bij het Rathenau Instituut, ligt er een belangrijke…

Nieuws
Pensioenregeling
11 MAART 2024
Alle cijfers pensioenregelingen en transitieplannen in één overzicht

Werkgeversvereniging AWVN heeft deze week het pensioendashboard gelanceerd. In de online-omgeving worden alle cijfers en afspraken verzameld uit nieuwe pensioenregelingen. Ook zijn transitieplannen met afspraken voor het nieuwe pensioenstelsel in…

Nieuws
AWVN-jaarcongressen
22 APRIL 2024
Ontdek de mogelijkheden van AI en bouw een voorsprong op

Alexander Klöpping is de keynote-spreker tijdens het AWVN-jaarcongres: Bits, bots & banen. In zijn lezing stelt hij interessante toekomstgezichten van hoe kunstmatige intelligentie (AI) de wereld van werk gaat veranderen.…

Deel dit artikel via: Deel dit artikel via Whatsapp Deel dit artikel via Twitter Deel dit artikel via Facebook Deel dit artikel via Linkedin Deel dit artikel via Mail
aanmelden